Sindserv quer 19,57% de reajuste e vale-alimentação de R$ 600
Sindicato irá pedir reajuste de 19,57% à Administração Municipal
Servidores da Prefeitura iniciaram, mais uma vez, as discussões do acordo coletivo. Além de reajuste salarial e vale refeição, vários outros benefícios ao trabalhador foram analisados durante assembleia geral realizada pelo Sindserv (Sindicato dos Servidores Públicos de Poços de Caldas), na noite de terça-feira, 6, na Urca.
A pauta traz reivindicações para servidores da Águas Minerais Poços de Caldas, Autar-quia Municipal de Ensino, Câmara Municipal, DMAE, Prefeitura e Jardim Botânico. Em conjunto, trabalhadores definiram que vão pleitear junto à Administração Municipal reajuste salarial de 19,57%, limite máximo apontado pelo Dieese (Departamento Intersindical de Estatísticas e Estudos Socioeconômicos), para que a Prefeitura não descumpra a lei de responsabilidade fiscal.
Além disso, o Sindserv vai defender nas próximas rodadas de negociação com a Prefeitura vale-alimentação de R$ 600 e vale-refeição de R$ 30.
JORNADA IN ITÍNERE
Até o final do ano passado, servidores que atuam em locais de difícil acesso eram beneficiados com a jornada in itínere. Contudo, após a reforma trabalhista, o direito foi extinguido da lei federal. Agora, o Sindserv quer manter a garantia do benefício, que pode fazer parte do Acordo Coletivo. Ao final da assembleia, servidores também tiveram a oportunidade de sugerir cláusulas que serão incluídas na pauta.
REFORMA TRABALHISTA
Marieta Carneiro, presidente do Sindicato, lembra a importância da assinatura do acordo coletivo, principalmente depois da reforma trabalhista aprovada no governo Temer.
Embora a reforma tenha aberto a possibilidade de, em alguns casos, haver negociação direta entre patrão e empregado, o prefeito Sérgio Azevedo (PSDB), que é servidor público, afirmou que no caso dos servidores públicos municipais a negociação será acordada sempre via entidade sindical.
CONTRIBUIÇÃO SINDICAL
Outra discussão importante diz respeito à contribuição sindical. O Sindserv fez uma primeira sondagem durante a assembleia, perguntando aos servidores se continuariam contribuindo espontaneamente com a entidade sindical.
Do total de votantes, 60% dos servidores aprovam o desconto de um dia de trabalho anual com devolução posterior de 50% do valor aos filiados; 17,3% aprovam o mesmo desconto, com devolução de 100% aos filiados; outros 17,3% aprovam o desconto sem devolução e 5,3% aprovam desconto anual do percentual de 5% do salário base com devolução posterior aos filiados do órgão sindical.
